Vor einigen Wochen habe ich in einem US-Wirtschaftsmagazin folgende Abstimmung gelesen:
Was ist der Job eines CEOs?
- Die Aktionäre glücklich machen und hohe Gewinne einfahren?
- Mehr Arbeitsplätze schaffen?
Ich glaube die Frage war fast mehr politisch gemeint. Wer für die Gewinne ist, ist ein Kapitalist, ein Republikaner und wer eher für die Arbeitsplätze ist, fällt wohl eher in das Lager der Demokraten. Ich habe mir zuerst kaum Gedanken darüber gemacht. Doch in den letzten Tagen ist immer wieder diese Frage in meinem Kopf aufgetaucht. Was ist die Aufgabe eines CEOs.
Soll man die Aktionäre glücklich machen oder doch die Gewinne herunterfahren und neue Arbeitsplätze schaffen? Ich bin davon überzeugt, dass weder die eine noch die andere Antwort richtig ist. Für mich ist ein CEO erfolgreich, wenn er es schafft, dass die Menschen in seinem Unternehmen, die Mitarbeiter, sich voll entfalten können. Wenn jeder Einzelne seine Talente voll ausschöpfen kann und daran arbeiten kann auf seinem Gebiet noch besser zu werden. Dann steigen auf der einen Seite die Gewinne und es ist genug Kapital da, um zu expandieren und neue Arbeitsplätze zu schaffen.
Stell dir vor, du führst ein Unternehmen und deine Mitarbeiter haben die Möglichkeit sich und ihre Talente weiterzuentwickeln. Jeder deiner Partner würde gerne zur Arbeit kommen und hätte kein Problem damit einmal ein paar Überstunden zu machen, weil jeder an seinem Beruf Spaß finden würde. Das Team würde gut zusammenarbeiten und auch noch nach getaner Arbeit gemeinsam etwas unternehmen.
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